Art. 25 WOR

Uitspraak Ondernemingskamer d.d. 30 mei 2012; De Ondernemingsraad van de Stichting Vita Welzijn en Advies / Stichting Vita Welzijn en Advies.

Uitspraak Ondernemingskamer d.d. 19 maart 2012; Ondernemingsraad van Polymer Vision B.V. / Polymer Vision B.V. c.s.

uitspraak Ondernemingskamer d.d. 7 maart 2012; OR Stichting Combiwel Amsterdam / Stichting Combiwel Amsterdam

Wet op de Ondernemingsraden. Adviesrecht OR bij aanschaf nieuwe bussen?

Uitspraak Ondernemingskamer d.d. 24 februari 2012 Ondernemingsraad/Gemeente Leeuwarden

Art. 81 RO. Beroep bij ondernemingskamer op de voet van art. 26 WOR. Adviesplichtige besluiten? Medeondernemerschap?

Verzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst wegens reorganisatie toegewezen. Werknemer is niet herplaatsbaar. Het stond de werkgever vrij de beste kandidaat te kiezen voor de functie waar werknemer op heeft gesolliciteerd, omdat dat geen passend functie is in de zin van het Sociaa

Overgang van onderneming. De vraag die partijen verdeelt is of door de overgang van een deel van de onderneming van DHL naar Crawford het Sociaal Plan DHL op eiser van toepassing is. De kantonrechter beantwoordt die vraag bevestigend.

Overgang van onderneming. De vraag die partijen verdeelt is of door de overgang van een deel van de onderneming van DHL naar Crawford het Sociaal Plan DHL op eiser van toepassing is. De kantonrechter beantwoordt die vraag bevestigend.

Kort geding. Toewijzing van vordering van centrale ondernemingsraad (COR) om twee pilots op terrein van verzuimbegeleiding te staken. Artikelen 14 en 14a Arbeidsomstandighedenwet. Artikel 27 Wet op de ondernemingsraden. Samenvatting: Na een voortraject, waarbij de COR betrokken w

Vraag of besluit van B & W inzake het niet verlengen van tijdelijke aanstellingen advies- of instemmingsplichtig in de zin van de WOR is.

Uitspraak Ondernemingskamer d.d. 3 augustus 2011 Ondernemingsraad van Unie KBO / Unie KBO

uitspraak Ondernemingskamer d.d. 26 juli 2011 OR/PostNL B.V. (voorheen TNT Post B.V.)

Tata Steel heeft de OR geïnformeerd over haar besluit tot de inzet van een tweeploegendienst op de afdeling HTD/OPR/WDO. De ondernemingsraad stelt dat dit besluit aan de OR ter instemming had moeten worden voorgelegd. Zij vordert in kort geding Tata Steel te verbieden verder uit

Uitspraak Ondernemingskamer 10 mei 2011; de ondernemingsraad van Novio N.V. / Novio N.V.

Artikel 25 WOR. Verzoek toekenning adviesrecht afgewezen.

Uitspraak d.d. 20-01-2011 Ondernemingskamer: OR Nederlandse Patienten Consumenten Federatie / Vereniging Nederlandse Patienten Consumenten Federatie.

Reorganisatie. Gekozen ontslagroute. Werkgever heeft, in samenspraak met de OR, eigen criteria ontwikkeld. Deze criteria wijken af van de regels neergelegd in het Ontslagbesluit. Afwijking van het afspiegelingsbeginsel en toepassing van het criterium “leegloop” en “ontbreken van

Reorganisatie. Gekozen ontslagroute. Werkgever heeft, in samenspraak met de OR, eigen criteria ontwikkeld. Deze criteria wijken af van de regels neergelegd in het Ontslagbesluit. Afwijking van het afspiegelingsbeginsel en toepassing van het criterium “leegloop” en “ontbreken van

Uitspraak Ondernemingskamer d.d. 9 november 2010 OR/Het Internationaal Danstheater

Ondernemingskamer uitspraak 19.07.2010 Ondernemingsraad/Media Groep Limburg B.V.

Ondernemingsraad (OR) vordert in kort geding dat het de ondernemer (NS Reizigers) wordt verboden uitvoering te geven aan het besluit tot invoering van nieuwe bedrijfskleding voor medewerkers Service & Veiligheid. OR beroept zich op een hem door NSR verleend buitenwettelijk instem

Opvolgend werkgeverschap ex 7:668 BW heeft in beginsel geen gevolgen voor anciënniteit. In casu bovendien geen sprake van opvolgend werkgeverschap. Werknemer zegt dienstbetrekking voor onbepaalde tijd op en treedt voor onbepaalde tijd in dienst van nieuwe werkgever. In dat geval

UItspraak Ondernemingskamer d.d. 9 november 2009; Ondernemingsraad/Stichting Centraal Bureau Rijvaardigheidsbewijzen (CBR)

Medezeggenschapsrecht. Vraag of ondernemingsraad van de vervreemdende onderneming is blijven bestaan na overname door de verkrijgende onderneming. Begrip 'onderneming' in de zin van de WOR.