Art. 7:610 BW

Arbeids- of leerovereenkomst? De bewoordingen van de praktijkarbeidsovereenkomst zijn niet beslissend. In dit geval overheerst het element leren.

Vraag of er sprake is van een overeenkomst van opdracht of van een arbeidsovereenkomst. Geen analoge toepassing van arbeidsrechtelijke criteria op overeenkomst van opdracht.

Na afweging van voornoemde feiten en omstandigheden moet het oordeel zijn dat gelet op hetgeen de partijen bij het sluiten van de overeenkomst voor ogen stond, mede in aanmerking genomen de wijze waarop zij vervolgens feitelijk de overeenkomst hebben uitgevoerd en aldus daaraan i

Geen aansprakelijkheid uit wanprestatie van onderaannemer jegens hoofdaannemer voor WAV-boetes wegens het ontbreken van causaal verband. Evenmin aansprakelijkheid uit onrechtmatige daad: geen beroep op schending van een norm die men zelf ook geschonden heeft

Voor zover [appellant] met dit betoog heeft willen aanvoeren dat [geïntimeerde] op de voet van artikel 7:658 lid 1 BW als (feitelijk) werkgever jegens hem aansprakelijk is, overweegt het hof als volgt. “Werkgever” in de zin van artikel 7:658 lid 1 BW is degene die voldoet aan het

CAO-recht. Toepasselijkheid uitzend-cao op medewerker uitzendbureau die door het bureau van zichzelf was ingeleend.

Weigering toekenning WW-uitkering op de grond dat appellante niet als werknemer in de zin van de WW kan worden aangemerkt.

Geschil tussen FNV c.s. tegen de Staat (ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid) over de aanspraken van vrouwelijke zelfstandige ondernemers en beroepsbeoefenaren op een uitkering in verband met zwangerschap en bevalling. De rechtbank wijst de vorderingen af.

Pensioenrecht. Verzet van stichting thuiszorg tegen dwangbevel van (bedrijfstak)pensioenfonds overeenkomstig art. 21 Wet verplichte deelneming m.b.t. premienota voor een algemeen directeur van de stichting die zijn werkzaamheden verricht op grond van een managementovereenkomst; a

Kort geding. Arbeidsrecht. Leer-arbeidsovereenkomst. I.c. geen arbeidsovereenkomst i.d.z.v. art. 7:610 BW. Element 'arbeid' ontbreekt. Verwijzing in arbeidsovereenkomst naar CAO's doet aan voorgaande niet af.

Arbeidsrecht. Geschil tussen een buschauffeur – die tot exploitatie van een touringcarbedrijf bij akte een overeenkomst tot het aangaan van een vennootschap onder firma had gesloten met drie andere ‘rijdende vennoten’ en een busmaatschappij – en hun belangrijkste opdrachtgever ov

Uitzending van personeel naar Duitsland. Artikel 10, lid 2, Verdrag Nederland -Duitsland 1959: vergoeding ontvangen van een werkgever in Duitsland?

Geschil tussen een universiteit en een ambtenarenvakbond en beurspromovendi over de vraag of tussen de universiteit en de beurspromovendi een arbeidsovereenkomst in de zin van art. 7:610 BW heeft bestaan of bestaat; gezagsverhouding, rechtsvermoeden als bedoeld in art. 7:610a BW,

Tussen partijen is in geschil het antwoord op de vraag of de onderhavige naheffingsaanslag terecht aan belanghebbende is opgelegd. Meer in het bijzonder spitst het geschil zich toe op de vraag of de rechtsverhouding tussen belanghebbende en de pizzakoeriers als een privaatrechtel

-

-

De kantonrechter is van oordeel dat voldoende aannemelijk is dat de arbeidsovereenkomst met ingang van 1 januari 2026 is verlengd. Loonvordering in kort geding toegewezen.

Tussenvonnis. Eiser is een periode werkzaam geweest via een v.o.f.. Tussen partijen is sprake van een arbeidsrelatie en geen overeenkomst van opdracht. De rechter stelt een billijk bruto loon vast. Om tot een goede verdere beoordeling te komen van de loonvordering in conventie en

Geldvordering. Kwalificatie overeenkomst (arbeidsovereenkomst of overeenkomst van opdracht?)

Is er sprake van een overeenkomst van opdracht of van een arbeidsovereenkomst? Bij de beoordeling worden twee fasen doorlopen; 1. welke rechten en verplichtingen hebben partijen met elkaar afgesproken (Haviltex). 2. hebben die afspraken de kenmerken van een arbeidsovereenkomst (o

Werkingssfeer cao particuliere beveiliging, voor het begrip ‘werkgever’ als bedoeld in de cao PB is niet vereist dat de betreffende (rechts)persoon werknemers in dienst heeft, onvoldoende medewerking aan een onderzoek naar de naleving van de cao, toewijzing forfaitaire schadeverg

IB/PVV. Ondernemingsactiviteiten. Urencriterium

Verklaring voor recht dat tussen BBL-student en de praktijkbiedende organisatie sprake is geweest van een arbeidsovereenkomst in de zin van artikel 7:610 BW. Gefixeerde schadevergoeding wegens onregelmatige opzegging, transitievergoeding en billijke vergoeding alsmede verschillen

Kwalificatie overeenkomst na gewijzigde afspraken; toetsing aan Deliveroo gezichtspunten; geen arbeidsovereenkomst. Wel vergoeding verschuldigd in verband met opzegging op te korte termijn.

Kwalificatie overeenkomst. Er is geen sprake van een arbeidsovereenkomst, maar van een overeenkomst van opdracht. Opdrachtgever mocht betaling van een factuur deels opschorten wegens niet inlevering van de laptop. Na verrekening heeft de opdrachtnemer recht op een nog te betalen