Art. 7:663 BW

Arbeidsovereenkomst van een receptioniste is na aanbesteding ten onrechte niet overgenomen, CAO particuliere beveiliging is op grond van de aanbestedingseisen ook van toepassing op receptiemedewerkers.

overgang onderneming; oude werkgever niet aansprakelijk voor betaling salaris over de periode na overname onderneming.

Verzoek om transitie- en billijke vergoeding alsmede gefixeerde schadevergoeding afgewezen. Geen sprake van onregelmatige opzegging, maar van overgang van onderneming.

Verzoek om transitie- en billijkevergoeding alsmede gefixeerde schadevergoeding afgewezen. Geen sprake van onregelmatige opzegging, maar van overgang van onderneming.

Artikel 82 van de Wet WIA, gehele overgang van onderneming?

Arbeidsrecht. Overgang van onderneming; art. 7:662 BW; art. 7:663 BW; Richtlijn 2001/23/EG. Rechtspositie (oud-)vrachtvliegers Martinair na opzegging Ringvaartakkoord; nawerking CAO; goed werkgeverschap (art. 7:611 BW).

Arkin hoeft een verpleegkundige niet ruim 24.000 euro aan achterstallig loon sinds 2018 te betalen. In een voorlopig oordeel concludeert de kantonrechter dat de verpleegkundige niet meer bij Arkin in dienst is.

werknemer heeft onverkort recht op pensioen(opbouw) bij PFZW nu na overgang onderneming de nieuwe arbeidsovereenkomst hiervoor voldoende aanknopingspunten biedt.

werknemer vordert billijke vergoeding; werkgever zou UWV van verkeerde informatie hebben voorzien; overgang van onderneming.

Franchiseovereenkomst. De vordering tot betaling van facturen wordt toegewezen. De vordering tot schadevergoeding wegens schending zorgplicht wordt afgewezen.

Kinderdagverblijf; afwijzing verzoek tot verklaring voor recht dat geen sprake is van een overgang van onderneming, en van verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomsten met arbeidsongeschikte werknemers.

Loonvordering. Overgang van onderneming uitzendonderneming. Stuiting van de verjaring.

Overgang onderneming? Kan overnemende werkgever zich beroepen op een boetebeding in een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd tussen werknemer en de overdragende vennootschap?

Arbeidsrecht: concurrentiebeding.

Vordering tot opheffing beslag afgewezen. Veroordeling van gedaagde in de proceskosten vanwege schending van artikel 21 Rv.

kort geding, vordering van werknemer afgewezen, overgang van onderneming

Overgang van onderneming, art. 7:663 BW. Recht op winstdelingsuitkering? Bewijsopdracht.

overgang van onderneming

Overgang van onderneming. Werknemer was gedetacheerd bij overdragende overneming. Overdragende ondernemer kan niet worden beschouwd als feitelijk werkgever van werknemer. Inzet van de werknemer had geen permanent karakter. Wel sprake van opvolgend werkgeverschap

Overgang van onderneming. Werknemer was gedetacheerd bij overdragende overneming. Overdragende ondernemer kan niet worden beschouwd als feitelijk werkgever van werknemer. Inzet van de werknemer had geen permanent karakter. Wel sprake van opvolgend werkgeverschap.

Arbeidsrecht. Overgang van onderneming. Het verlenen van facilitaire diensten is als één geheel overgenomen, niet alle diensten afzonderlijk.

Arbeidszaak. Uitzendovereenkomst ex art. 7:690? Toezicht en leiding van de derde? Bewijswaardering. Aan de elementen van art. 7:690 BW is voldaan. Ook is sprake van overgang van onderneming ex art. 7:662 e.v. BW. Toewijzing van de vorderingen. Zie ook het tussenvonnis van 28 juni

Gebondenheid overeenkomst, vertrekregeling, tienjaarstoezegging.

Artikel 7:662 BW e.v. Wijziging arbeidsvoorwaarden van de bij de overgang betrokken werknemers – minder gunstige mobiliteitsregeling in plaats van (oude) leaseregeling – ten tijde en vanwege de overgang van onderneming is in strijd met de wet. Daarom geldt de mobiliteitsregeling

Arbeidsrecht. Overgang van onderneming in de schoonmaakbranche. Artikel 38 van de cao in het Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf. De overgang van een schoonmaakopdracht, zonder overgang van materiële en immateriële activa vormt geen overgang van onderneming in de zin van art. 7:6