Art. 7:662 BW

Artikel 13 Elektriciteitswet 1998. Gaswet. Stedin is aangewezen als netbeheerder van een (voorheen) particulier elektriciteitsnet en gasnet. Onteigening? Artikel 1 Eerste Protocol EVRM. Vaststelling economische waarde van deze netten. Besluit Waardevaststelling. Benoeming deskund

Erven werknemer spreken werkgever aan op de voet van artikel 7:658 BW. Werkgever betwist werkgeverschap ten tijde van de gestelde asbestblootstelling. Nu vaststaat dat werknemer in dienst is getreden van (rechtsvoorganger) werkgever en werkgever stelt dat werknemer later, na over

Aanwezigheid dringende reden, te weten diefstal/verduistering van afsluiters, is na getuigenverhoor niet komen vast te staan. In plaats van herstel dienstverband billijke vergoeding van € 45.500 bruto. Transitievergoeding bepaald op grond van opvolgend werkgeverschap. Zie ECLI:NL

Overgang van onderneming. Werknemer was gedetacheerd bij overdragende overneming. Overdragende ondernemer kan niet worden beschouwd als feitelijk werkgever van werknemer. Inzet van de werknemer had geen permanent karakter. Wel sprake van opvolgend werkgeverschap.

Overgang van onderneming. Werknemer was gedetacheerd bij overdragende overneming. Overdragende ondernemer kan niet worden beschouwd als feitelijk werkgever van werknemer. Inzet van de werknemer had geen permanent karakter. Wel sprake van opvolgend werkgeverschap

Arbeidszaak. Uitzendovereenkomst ex art. 7:690? Toezicht en leiding van de derde? Bewijswaardering. Aan de elementen van art. 7:690 BW is voldaan. Ook is sprake van overgang van onderneming ex art. 7:662 e.v. BW. Toewijzing van de vorderingen. Zie ook het tussenvonnis van 28 juni

Gebondenheid overeenkomst, vertrekregeling, tienjaarstoezegging.

ontbinding artikel 7: 671b lid 1 sub b BW afgewezen. Onvoldoende onderbouwing daadwerkelijke beëindiging activiteiten. Tegenverzoek toegewezen om pensioeninformatie te verstrekken

Artikel 7:662 BW e.v. Wijziging arbeidsvoorwaarden van de bij de overgang betrokken werknemers – minder gunstige mobiliteitsregeling in plaats van (oude) leaseregeling – ten tijde en vanwege de overgang van onderneming is in strijd met de wet. Daarom geldt de mobiliteitsregeling

Vordering werknemer tot ongewijzigde voortzetting pensioenregeling na eenzijdige wijziging door werkgever afgewezen. Zwaarwichtig belang door werkgever voldoende aangetoond. Door wijziging geschaad belang werknemer wijkt naar maatstaven van r en b.

Vordering werknemer tot ongewijzigde voortzetting pensioenregeling na eenzijdige wijziging door werkgever afgewezen. Zwaarwichtig belang door werkgever voldoende aangetoond. Door wijziging geschaad belang werknemer wijkt naar maatstaven van r+b.

overgang van onderneming

Afwijzing verzoek om overname betalingsverplichtingen. Overgang van onderneming. Herhaling gronden in hoger beroep.

overgang van onderneming? Zie arresten in de zaken 200.228.455/01 en 200.232.165/01 van dezelfde datum

- overgang van onderneming? - Loonvordering in kort geding ingesteld door werknemer tegen de “oude” en tegen de “nieuwe” werknemer, die in eerste aanleg is toegewezen tegen de “oude” werkgever en afgewezen tegen de “nieuwe”. “Oude” werkgever komt in hoger beroep. - Werknemer roep

- loonvordering van de werknemer in kort geding tegen zijn “oude” werkgever - overname van de onderneming van de werkgever? - Er is geen spake van processueel ondeelbare rechtsverhoudingen van werknemer met de “oude” en beweerdelijk “nieuwe” werkgever. De “nieuwe” werkgever hoeft

Kennelijk onredelijk ontslag. Voorzienbaarheid van beperkte periode van werkloosheid. Overgang van onderneming. Staken van een bedrijfsactiviteit (lasafdeling) en inkoop van (half)fabricaat bij een zusteronderneming in Bosnië. Alleen verplaatsing van een bedrijfsactiviteit is nie

OK; medezeggenschapsrecht; het verzoek van de ondernemingsraden voor recht te verklaren dat Lucertis niet in redelijkheid heeft kunnen komen tot het integratiebesluit, Lucertis te gebieden het besluit in te trekken en de gevolgen van de tenuitvoerlegging daarvan ongedaan te maken

Werknemersconcurrentie in de scooterbranche. Wijziging van concurrentiebeding bij overgang van onderneming. Geen onrechtmatige concurrentie.

verzoek herroeping ontbindingsbeschikking 7:685 (oud) BW wegens bedrog afgewezen vanwege overschrijding termijn, 383 lid 1 Rv, 382 sub a Rv, 390 Rv

Sociaal Plan uitleg garantiebepaling toepasselijkheid artikel 7:662 e.v. BW

contractwissel, overgang van onderneming, behoud van identiteit, artikel 7:662 lid 2 BW

Radioprogramma gaat van Avrotros naar Omroep MAX, overgang van onderneming. Werkgever wordt in de proceskosten veroordeeld vanwege niet voldoen aan artikel 7:665a BW.

Werkneemster verricht sinds 1 juni 2010 schoonmaakwerkzaamheden op het object [naam locatie]. Gedaagde 1 is sinds 1 mei 2014 de opdrachtnemer van [naam locatie]. Met ingang van 1 mei 2014 is werkneemster op basis van een uitzendovereenkomst voor onbepaalde tijd in dienst van [naa

overgang van onderneming, catering, wijziging arbeidsvoorwaarden