Art. 7:610 BW

Kanton. Arbeidsrecht. Uitzendovereenkomst. Doorlening. Artikel 8 Waadi. De rechtsverhouding waaraan de instructiebevoegdheid wordt ontleend, is doorslaggevend voor de beantwoording van de vraag of sprake is van toezicht en leiding van de derde ex artikel 7:690 BW.

Pensioen in eigen beheer. Pensioenuitkering voormalige dga kwalificeert niet als loon in de zin van artikel 40 Faillissementswet.

Pakketbezorger start procedure tegen PostNL. Kwalificeert rechtsverhouding tussen partijen als een arbeidsovereenkomst?

Uitzendovereenkomst, recht op loondoorbetaling na eindigen werkzaamheden. Arbeidsongeval, rugklachten. Stelplicht. Schadestaat.

Mondelinge uitspraak. Geen overeenstemming over inhoud van de arbeidsovereenkomst en dus geen arbeidsovereenkomst tot stand gekomen.

Arbeidsovereenkomst of stageovereenkomst, beroep op (de uitleg van) een ontbindende voorwaarde in een BPV-overeenkomst.

Na verwijzing door de Hoge Raad oordeelt het hof dat de leeraspecten van de door Logidex geplaatste leerlingen zo zwaar wegen, dat van een arbeidsovereenkomst tussen Logidex en de leerlingen niet gesproken kan worden.

De rechtbank is van oordeel dat de werkzaamheden die binnen het kader van AWBZ-zorg in natura worden verricht, dienen te worden aangemerkt als werkzaamheden verricht in het kader van een dienstbetrekking, gezien de gezagsverhouding tussen de toegelaten zorginstelling en de verzor

Werknemer is hulp in de huishouding; sprake van een arbeidsovereenkomst (voldaan aan vereisten art. 7:610 BW); vaststelling arbeidsomvang ex art. 7:610b BW; geen rechtsgeldig ontslag op staande voet; toekenning billijke vergoeding, gefixeerde schadevergoeding en achterstallig loo

Kantonrechter beoordeelt of eiseres onder de werkingssfeer van Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten valt; verwijzing naar HR 4 november 2016, ECLI:NL:HR:2016:2356.

gastouderopvangcontract, kwalificatie overeenkomst: overeenkomst van opdracht of arbeidsovereenkomst?

Geschil tussen 24-uurs pakketbezorger en natuurlijk persoon (eenmanszaak). Arbeidsovereenkomst of vervoerovereenkomst?

Partijen achten een oordeel van het gerechtshof ’s-Hertogenbosch (in kort geding!) leidend voor de typering van de aard van haar rechtsverhouding. Ook de kantonrechter gaat in de onderhavige bodemprocedure uit van een door het arbeidsovereenkomstenrecht beheerste arbeidsverhoudin

art. 7:610a BW; weerlegbaar vermoeden arbeidsovereenkomst

Vordering opheffing beslag ex artikel 479 Rv afgewezen. De uitbetaling van loon boven het vrij te laten bedrag komt toe aan de boedel.

Arbeidszaak. Uitzendovereenkomst ex art. 7:690? Werkgeversgezag? Toezicht en leiding van de derde? Bewijsopdracht. Zie ook het eindvonnis van 17 oktober 2018.

IB/PVV. Eiser die AWBZ-zorg verleent is naar het oordeel van de rechtbank geen ondernemer.

Een tweedejaars student werkte niet op basis van een arbeidsovereenkomst bij een Amsterdams college. Zijn loonvordering wordt dan ook afgewezen.

Werkzaamheden van eiser zijn niet aan te merken als winst uit onderneming. Ook kan eiser aan de afgegeven VAR-verklaring niet het in rechte te beschermen vertrouwen ontlenen dat zijn inkomsten als winst uit onderneming zouden worden aangemerkt.

Zieke werknemer, opzegverbond, ontbinding disfunctioneren Werkgever verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst op de d-grond. Er is wel sprake van een opzegverbod, maar het verzoek tot ontbinding houdt geen verband met de ziekte. Werkgever en werknemer zijn al twee jaren in g

KG; Is er sprake van een arbeidsovereenkomst?

Vordering voor recht te verklaren dat de samenwerking tussen partijen als een arbeidsovereenkomst moet worden aangemerkt afgewezen. Bij de vraag of een overeenkomst als arbeidsovereenkomst of als overeenkomst van opdracht moet worden gekwalificeerd, is van belang wat partijen bij

Overeenkomst ten behoeven van maatschappelijke re-integratie is geen arbeidsovereenkomst. Niet voldoen aan essentialia arbeidsovereenkomst

Arbeidszaak. WWZ. Geen arbeidsovereenkomst tot stand gekomen middels volmacht, schijn van volmachtverlening of het rechtsvermoeden van artikel 7:610a BW. Evenmin sprake van overeenkomst van opdracht. Geen ongerechtvaardigde verrijking.

Arbeidsovereenkomst of overeenkomst van opdracht? De kantonrechter komt, alle omstandigheden in aanmerking genomen en afwegend, tot het oordeel dat werknemer bewust en op eigen initiatief heeft gekozen voor het zelfstandig ondernemerschap.