Art. 7:662 BW

Conclusie van raadsheer advocaat-generaal De Bock over het verhalen van kosten door het UWV op een garantsteller in het geval dat een werkgever-eigenrisicodrager failliet is verklaard. De raadsheer advocaat-generaal stelt voorop dat voor verhaal op de garantsteller niet is vereis

De rechtspositie van werknemers verandert niet als hun bedrijf hen onderbrengt bij een (andere) payrollonderneming. Zij blijven hun werk feitelijk uitvoeren bij dezelfde werkgever en behouden dus hun rechten. De rechtbank in Den Haag heeft dit bepaald in een zaak die aangespannen

Arbeidsrecht. Overgang onderneming? Opvolgend werkgeverschap? Art. 7:663 BW in onderhavig geval niet toepasselijk, nu arbeidsovereenkomst met werkgever op tijdstip beweerde overgang reeds was afgelopen. Uitleg art. 7:668a lid 2 BW; aansluiting bij maatstaf ontwikkeld in HR 24 okt

overgang van onderneming, restaurant

Overgang van onderneming. De gemeente neemt de exploitatie van een sportcomplex weer zelf ter hand nadat de huurovereenkomst met de exploitant is beëindigd. Dit vormt een overgang van onderneming in de zin van artikel 7:662 lid 2 BW. Er is sprake van een overgang tengevolge van e

overgang van onderneming, duiding opzegging wegens bedrijfsbeeindiging, opzegverbod, art. 7:670 lid 8 BW, art. 7:670b lid 2 BW.

Concurrentiebeding. Beding in arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd ook rechtsgeldig na voortzetting van arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Beperking in duur. Geen belang bij schorsing in kort geding.

Vordering van onderverhuurder tegen verhuurder tot indeplaatsststelling huurder (eiser) van een tankstation wordt in twee instanties afgewezen omdat onderverhuurder die vordering te laat na het sluiten van de overeenkomst met de huurder had ingesteld. Huurder sluit vervolgens een

Loonvordering in kort geding: geen overgang van onderneming. Franchiseovereenkomst is niet overgedragen.

Arbeidsrecht WWZ. ondubbelzinnige weigering bij overgang van onderneming; transitievergoeding; billijke vergoeding.

Werknemer vordert vergoeding van schade die hij stelt te hebben geleden in de uitoefening van werkzaamheden. Geen verjaring. Geen overgang van onderneming. Toepasselijkheid 7:658 lid 4 BW. Werknemer dient specificatie van werkzaamheden te geven.

Hoofdzaak. Geen sprake van overgang van onderneming ex artikel 7:662 BW zodat de arbeidsovereenkomst van werknemer niet van rechtswege is overgegaan. Gedaagde sub 1 is als werkgever gehouden tot doorbetaling van het salaris van eiser. Beslag is vervallen.

Arbeidsrecht. Overgang van onderneming. Na liquidatie van de ING VOF Personeel is werknemer op grond van overgang van onderneming van rechtswege in dienst gekomen van ING Investment Management Personeel (later overgenomen door NN Personeel). Vordering tot schadevergoeding gebasee

Kort geding. Vordering wedertewerkstelling tandartsassistente. Tandarts gaat met pensioen en is in het jaar voor pensionering bij een andere tandartspraktijk ingetrokken. Voorshands voldoende aannemelijk dat, overeenkomstig de mondeling daarover tussen de tandartsen gemaakte afsp

bestuurdersaansprakelijkheid, faillissement, overgang van onderneming, blote ontkenning

Overgang van onderneming. Werknemer was gedetacheerd bij overdragende overneming. Overdragende ondernemer kan niet worden beschouwd als feitelijk werkgever van werknemer. Inzet van de werknemer had geen permanent karakter. Wel sprake van opvolgend werkgeverschap.

Overgang van onderneming. Werknemer was gedetacheerd bij overdragende overneming. Overdragende ondernemer kan niet worden beschouwd als feitelijk werkgever van werknemer. Inzet van de werknemer had geen permanent karakter. Wel sprake van opvolgend werkgeverschap

Arbeidszaak. Uitzendovereenkomst ex art. 7:690? Toezicht en leiding van de derde? Bewijswaardering. Aan de elementen van art. 7:690 BW is voldaan. Ook is sprake van overgang van onderneming ex art. 7:662 e.v. BW. Toewijzing van de vorderingen. Zie ook het tussenvonnis van 28 juni

Overgang van onderneming

Kort geding. Vordering tot gebod werknemers in dienst te nemen dan wel onder te brengen bij onderaannemers. Contractuele verplichting overnemen werknemers onvoldoende aannemelijk. Wel aannemelijk toezegging gedaagde om werknemers bij onderaannemers onder te brengen. Afwijzing na

Overgang van onderneming. Parkeerbeheer.

Overgang van onderneming. Parkeerbeheer.

Relatie- en geheimhoudingsbeding. Overgang van onderneming? Schriftelijkheidsvereiste?

Overgang van onderneming

arbeidsrecht, geen kennelijk onredelijk ontslag , geen valse reden en niet voldaan aan gevolgencriterium (artikel 7:681 lid 2 sub a en b BW)