Art. 7:624 BW

De werkgever is niet alleen over het opgenomen wettelijke minimum van vier vakantieweken onregelmatigheidstoeslag verschuldigd, maar ook is zij onregelmatigheidstoeslag verschuldigd over opgenomen bovenwettelijke vakantie-uren.

Wrakingsverzoek afgewezen. Taak van de rechter op een comparitie. Uitspreken van een voorlopig voordeel. Gebruik van het woord ‘essentieel’ in de zin ‘voor toewijzing van de vordering essentieel is dat er een koopovereenkomst tot stand is gekomen, die voor partijen uitvoerbaar is