Art. 7:610 BW

Het Hof heeft in appel beslist dat niet aannemelijk is geworden dat tussen belanghebbende en haar statutair directeur C ten tijde van het naheffingstijdvak een dienstbetrekking heeft bestaan in het kader waarvan C S & O- werkzaamheden heeft verricht. Het Hof bevestigt de uitspraa

Arbeidsgeschil tussen werknemer en opvolgend werkgever over de toerekenbare tekortkoming in nakoming van met vorige werkgever gesloten gemengde overeenkomst en onrechtmatigheid van opzegging daarvan; feitelijke en juridische grondslag schadevordering in hoger beroep; kennelijk on

“Ontslag na ongewenste intimiteiten. Verwijtbare werkeloosheid. Gedragingen toerekenbaar. Blijvend gehele weigering WW-uitkering.”

Arbeidsrecht. Geschil over bestaan van een arbeidsovereenkomst en nabetaling van achterstallig loon c.a.; bewijslastverdeling omtrent het bestaan van een dienstverband (81 RO).

Uitzending van personeel naar België. Artikel 15, paragraaf 2, Verdrag Nederland-België 1970: beloning betaald door of namens een werkgever in België?

Uitzending van personeel naar Denemarken. Artikel 14 Verdrag Nederland -Denemarken 1957: arbeid verricht voor een natuurlijk persoon of lichaam in Denemarken?

Uitzending van personeel naar Duitsland. Artikel 10, lid 2, Verdrag Nederland -Duitsland 1959: vergoeding ontvangen van een werkgever in Duitsland?

Uitzending van personeel naar Denemarken. Artikel 14 Verdrag Nederland -Denemarken 1957: arbeid verricht voor een natuurlijk persoon of lichaam in Denemarken?

In geschil is het antwoord op de vraag of de betalingen aan de verkoopsters terecht als loon zijn aangemerkt.

Geschil over de ANWB en een instructrice op zijn slipschool over de vraag of er sprake is van een arbeidsovereenkomst; wettelijk rechtsvermoeden als bedoeld in art. 7:610a BW (81 RO).

is er een arbeidsovereenkomst tot stand gekomen afbreken onderhandelingen

Arbeidsrecht. Artikel 7:610 BW. Vraag of er sprake is van een arbeidsovereenkomst tussen partijen ontkennend beantwoord. Geen sprake van gezagsverhouding en betaling van loon.

Loonbelasting. S&O afdrachtvermindering. Privaatrechtelijke dienstbetrekking. Doorbelasting van loonkosten is onvoldoende om tot dienstbetrekking te concluderen.

S&O afdrachtvermindering binnen concern. De werknemers voor wie de afdrachtvermindering is aangevraagd staan niet in privaatrechtelijke dienstbetrekking tot de werkgever die de afdrachtvermindering heeft verkregen.

Naar het voorlopig oordeel van de kantonrechter kunnen de door eiser verrichte activiteiten niet als arbeid in de zin van artikel 7:610 BW worden aangemerkt. Er is dan ook geen sprake van een arbeidsovereenkomst. De vordering wordt afgewezen.

Naar het voorlopig oordeel van de kantonrechter staat niet vast dat sprake is van een arbeidsovereenkomst, nu onvoldoende aannemelijk is dat de werkzaamheden voor de werkgever een productieve arbeidsprestatie vormen. Overigens is eveneens onvoldoende aannemelijk dat het gegeven

Ingevolge de toepasselijke C.A.O.-bepalingen heeft werkgeefster het recht tot het toepassen van een sanctie tot stopzetting van de op haar rustende verplichting tot het betalen van aanvullingen op de W.A.O.- uitkering, indien werkneemster onvoldoende meewerkt aan haar reintegrati

Loonbelasting. Dienstbetrekking en fictieve dienstbetrekking

Vaststaat dat belanghebbende een geschil heeft met de IND omtrent de kwalificatie van de tussen hen bestaande arbeidsrelatie. Belanghebbende is van oordeel dat deze arbeidsrelatie als een dienstbetrekking dient te worden gekwalificeerd. De IND daarentegen beschouwt de tolkwerkzaa

Het hof verstaat het beroep van belanghebbende aldus dat het er mede toe strekt dat de arbeidsrelatie tussen belanghebbende en de IND als een fictieve dienstbetrekking wordt aangemerkt. Daartoe dient de Inspecteur, in de optiek van belanghebbende, een VAR-loon af te geven. De Ins

kantonzaak, arbeidsrecht. Vervolg op LJN AU 1361. Detachering of overgang onderneming.

Geschil over betaling van een geldsom uit hoofde van een overeenkomst tussen motorracer en racingteam; bevoegdheid van de rechtbank als rechter in eerste aanleg van het geschil kennis te nemen; grenzen van rechtsstrijd in hoger beroep, verlies schuldeiser (motorracer) van recht n

Inkomsten van boordwerktuigkundige uit services-agreeement vormen loon uit dienstbetrekking.

Zijn de werkzaamheden van betrokkene als Hoofd Applicatie Ontwikkeling verricht in het kader van een verzekeringsplichtige arbeidsverhouding.

Blijkens art. 7:401 BW was gedaagde verplicht bij zijn werkzaamheden de zorg van een goed opdrachtnemer in acht te nemen. Dat heeft hij niet gedaan. Als vaststaand moet worden aangenomen dat hji de door hem verhandelde of overhandigde heroïne Engeland heeft binnengebracht met de